Demander du feedback
Référence : GH_FeedbackObjectifs pédagogiques
- Découvrir en quoi il vaut mieux prendre les devants en matière de feedback
- Passer d’une mentalité fixe à une mentalité de développement
- Solliciter la bonne personne au bon moment
- Demander du feedback sur des points précis
- Réagir adéquatement au feedback
- Maîtriser ses émotions
- Dépasser ses références de façon constructive
- Décider de ce qu’il convient de faire du feedback reçu
- Compléter le cycle en expliquant son choix à l’auteur du feedback
- Contribuer à l’instauration d’une culture du feedback
- Eviter de devenir un accro du feedback
- Accepter ses imperfections et ses moments de vulnérabilité
Le programme de la formation
Vous mourrez d’envie de savoir ce que pensent les autres de votre travail ? Apprenez à demander du feedback !
Magazines, Factshow, étude de cas, Quiz, tutoriel, questionnaire, synthèses sont autant de capsules pédagogiques proposées au sein de cette formation en 6 modules qui vous délivrera toutes les astuces pour aborder sereinement votre entretien d’évaluation.
Avancez à votre rythme sur ce parcours en e-learning !
Au programme :
- Le feedback sans trac : demander soi-même du feedback…
- En voie de développement : comment faut-il s’y prendre ?
- Une fois demandé : accueillir le feedback en toute sérénité
- De la parole aux actes
- Croire en soi
Modalités d'évaluation (Post-Formation)
Les modalités d’évaluation sont intégrées dans la formation
A qui s'adresse cette formation ?
Public
Tout public
Pré-requis
Aucun pré-requis
Liste des sessions prévues
| Sessions Inter | Lieu | Durée | Places restantes | Prix | |
|---|---|---|---|---|---|
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Du 31/12/2024 Au 31/12/2024 |
Rise Up
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0.5 jour 3 heures |
1498 |
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Informations complémentaires
La formation en e-learning est d’une durée de 3h30. Vous pouvez la démarrer, la suspendre, la reprendre et la finaliser à votre rythme !
Elle est à 75€ HT (TVA non applicable).